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李東·團隊領(lǐng)導(dǎo)力與組織人才發(fā)展專家

長期任職于世界500強特大央企培訓(xùn)學(xué)院，主管企業(yè)管理人才及內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)，具有豐富的企業(yè)管理人才培訓(xùn)和內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項目運行與培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗 ■ 主編出版了《油田企業(yè)現(xiàn)代班組組長培訓(xùn)教程》,有多項企業(yè)中基層管理培訓(xùn)省部級研究課題獲獎成果。 ■ 主持開發(fā)了特大央企中石化所屬某油田2萬多個基層班組、近3萬名班組長的基層管理人才培養(yǎng)項目，并擔(dān)任核心課程主講，主編了配套的培訓(xùn)教材，取得課題研究成果，獲得省部級獎勵。 ■ 中石化所屬某油田連續(xù)10年中青年高級后備管理人才培養(yǎng)項目 ——北京奔馳連續(xù)5年基層管理人才培訓(xùn)項目 ——中國重汽集團中基層管理人才培養(yǎng)項目 ——中車某公司《一線主管勝任力培養(yǎng)》咨詢項目 ——國家電網(wǎng)省級公司中層管理人才培養(yǎng)項目 ——某國有銀行省公司支行長管理人才培養(yǎng)項目

常駐地
濟南市

課程
12 門

案例
565

【學(xué)管理找李東】李東老師8月28-29日在河池給某企授課《管理多模式》課程圓滿結(jié)束

2025-08-30 16:04:42

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什么樣的組織才能稱為團隊？如何提高團隊凝聚力使組織成員從合作共事到協(xié)作共贏？怎樣才能使個人能力在團隊中得到有效的發(fā)揮最終提高團隊整體的工作效率？沒有完美的個人，只有完美的團隊，而完美的團隊?wèi)?yīng)該是由不同能力特色的成員組成，團隊成員在團隊中有機結(jié)合，發(fā)揮自身特色的作用，最終形成團隊整體的高績效。團隊建設(shè)，是組織管理的重要內(nèi)容，也是管理干部崗位能力的重要組成，把組織建設(shè)成為團隊，能夠有效改善組織成員的精神面貌，提升組織凝聚力。